El Servicio de Ciudadanía e Inmigración de los Estados Unidos (USCIS) anunció que ha recibido suficientes solicitudes para el programa de visados H-1B para empleados especializados no inmigrantes como para alcanzar el límite legal anual para el año fiscal 2021 en cuanto al número de visados H-1B que se pueden expedir a ciudadanos extranjeros. Dado que el USCIS recibió más de las 65 000 visas H-1B asignadas a personas con una licenciatura y las 20 000 visas adicionales asignadas a ciudadanos extranjeros con un máster o un título superior, el USCIS llevó a cabo un sorteo y seleccionó al azar el número máximo establecido por ley de solicitudes de visas de no inmigrante H-1B.

Los empleadores que hayan presentado solicitudes de visados de no inmigrante H-1B serán notificados a más tardar el 31 de marzo de 2020 si su solicitud ha sido seleccionada. Las solicitudes que no hayan sido seleccionadas seguirán siendo consideradas hasta el 30 de septiembre de 2020, para una posible selección posterior en caso de que las solicitudes de visados de no inmigrante H-1B sujetas a cupo que fueron seleccionadas originalmente sean denegadas o retiradas.

Se recomienda a los empleadores que hayan recibido una notificación del USCIS indicando que su solicitud de visado de no inmigrante H-1B ha sido seleccionada que contraten inmediatamente a un abogado especializado en inmigración empresarial para tramitar las solicitudes de no inmigrante requeridas, los documentos justificativos y los anexos, así como las tasas de tramitación.

El programa de visados para no inmigrantes H-1B permite a los empleadores estadounidenses patrocinar a ciudadanos extranjeros para que se trasladen temporalmente a los Estados Unidos para trabajar en un puesto que se considera una «ocupación especializada», que se define en términos generales como un puesto que normalmente requiere como mínimo una licenciatura, o un título superior, en un campo especializado. El programa H-1B permite el empleo temporal por un período inicial de hasta tres años, con posibilidades de prórroga para que el ciudadano extranjero pueda mantener la condición H-1B durante un máximo de seis años.

Para poder optar al programa temporal para trabajadores especializados no inmigrantes H-1B, debe existir una relación empleador-empleado, o la intención de establecerla si se aprueba la solicitud del visado H-1B. El empleador debe pagar al menos el salario real o el salario vigente del Departamento de Trabajo de los Estados Unidos (DOL), el que sea más alto, y debe solicitar la certificación del puesto de trabajo al DOL mediante la presentación de una solicitud de condiciones laborales. Además, el campo de estudio del extranjero debe estar relacionado con el puesto de trabajo ofrecido y debe cumplir los requisitos para ser considerado una «ocupación especializada». La Ley de Inmigración y Nacionalidad (INA) define una «ocupación especializada» como aquella que cumple al menos uno de los siguientes requisitos:

• Normalmente, el requisito mínimo para el puesto en cuestión es una licenciatura o un título superior, o su equivalente.
• El requisito del título es habitual para el puesto en el sector, o bien el trabajo es tan complejo o singular que solo puede realizarlo alguien con, como mínimo, una licenciatura en un campo relacionado con el puesto.
• El empleador normalmente exige un título universitario o su equivalente para el puesto.
• La naturaleza de las funciones específicas es tan especializada y compleja que los conocimientos necesarios para desempeñarlas suelen estar asociados a la obtención de una licenciatura o un título superior.

Cada año, cientos de miles de solicitudes de visados de no inmigrante H-1B son presentadas al USCIS por empleadores de todo Estados Unidos que desean contratar talento extranjero para ocupaciones especializadas, como las relacionadas con la tecnología de la información, la ingeniería, la consultoría de gestión, la educación y las finanzas. Para proteger los puestos de trabajo estadounidenses, el Congreso limita el número de solicitudes de visado H-1B que se pueden expedir a ciudadanos extranjeros cada año a 65 000 para aquellos que tengan una licenciatura, junto con 20 000 adicionales para ciudadanos extranjeros con un máster o un título superior.